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核心理念:讓想干事的人有機(jī)會(huì),能干事的人有舞臺(tái),干成事的人有地位有待遇。
唯才是舉,真才必用。

  • 人才理念
  • 薪酬福利
  • 招聘信息

福田視員工為公司最寶貴的財(cái)富,愿意吸納優(yōu)秀和有潛力的人才,并為員工提供發(fā)展個(gè)人才能舞臺(tái),

希望每一位員工都能在福田得到良好的發(fā)展,進(jìn)了福田的門,就是福田人,傳達(dá)著企業(yè)文化的精髓。

品德優(yōu)先:以品德第一為任用標(biāo)準(zhǔn),“有德無才,其德可用,有德有才,其應(yīng)重用,有才無德,其才難用”。

崗位匹配:每個(gè)崗位都有自己的專業(yè)要求,適合的人放在合適的位置上才是人才,才能充分發(fā)揮他的作用。

盡職盡責(zé):對(duì)工作有高度的責(zé)任心,做人 --誠(chéng)信;做事 --認(rèn)真、敬業(yè)、創(chuàng)新、追求卓越。

團(tuán)隊(duì)協(xié)作:個(gè)人的力量是微弱的,但他依存于一個(gè)優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)便能隨著團(tuán)隊(duì)的成長(zhǎng)而邁向成功。

1、依據(jù)"多勞多得、收入與貢獻(xiàn)掛鉤"的原則,建有激勵(lì)機(jī)制和薪資管理制度;

2、業(yè)內(nèi)領(lǐng)先的薪酬水平;

3、每年分享公司實(shí)現(xiàn)經(jīng)營(yíng)目標(biāo)而增加薪資待遇。

4、為員工繳納社會(huì)保險(xiǎn):養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育基金保險(xiǎn)和住房公積金;

5、提供免費(fèi)午餐和加班餐;

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1.電路設(shè)計(jì)師(男女不限)

2.結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)師(男女不限)

3.工程工藝師(男女不限)

4.會(huì)計(jì)(男女不限)